项考核才能真真正正地成为康梦保安公司的一份子。
考核是无情的，身体考核刷下九千多人，意志考核刷下八千多人，危机应对考核同样刷下八千多人，最后留下的人连二分之一都不足。
接下来的五天，凌董事长对前来应聘保安的二十多万应聘者如法炮制，保安的淘汰率大约是5o％，最后有差不多十五万人加入了康梦保安公司，正式成为了康梦保安公司的一份子。
………【第021章 全员到位】………
一家欢喜一家愁，康梦集团的招聘会继续举行着。短短十六天，康梦集团已经面试了八十万应聘者，这个数字足以惊掉世界各大集团的管理者下巴，要知道康梦集团的招聘官数来数去就那五位：凌子康、林宝、南宫志、周晓雅、谢婉儿。如此儿戏的招聘方式，凌子康这个康梦集团的董事长也被世人冠以了‘疯子’的称号，对此称号，凌董事长一笑置之。
接下来的十四天，康梦集团接待的应聘人数大约为前面十六天的四分之一，约有二十万。这些应聘者所应聘的岗位五花八门，有应聘司机的，有应聘厨师的，有应聘工人的，有应聘服务员的，有应聘前台的，有应聘秘书的，有应聘助理的，有应聘大堂经理的，有应聘厂长的，有应聘基层管理人员的，也有应聘中层管理人员的，更有应聘高层管理人员的。
中高层管理人员是集团的中坚力量，特别是高层管理人员，一人之下、万人之上，手握大权，凌子康可不想引狼入室，所以中高层管理人员的考核工作由他亲自负责，至于其他应聘人员则由林宝四位经理负责考核，只要人品没问题，资料属实，康梦集团都会录用。
凌子康的考核内容是什么？当然是考核一个人的综合素质。这次，前来康梦集团应聘中高层管理人员的应聘者不多。当然，这是相对于一月招聘会的百万应聘者而言。
高层管理人员是集团的核心机构，百万应聘者中仅有二十名应聘者，凌子康不仅看过这二十人的个人简历，还用黑客的身份进入互联网对这二十人进行搜索调查，二十人中除了两人的身份与简历有很大出入外，其余十八人的身份与简历完全吻合。
中层管理人员是集团的中坚力量，大约有两千名应聘者，这些人的身份凌子康同样上互联网调查过，他们的资料与所投简历基本一致。
凌董事长对这些前来应聘中高层管理人员的应聘者一视同仁，每人给予三分钟的面试时间，一分钟让他们进行自我介绍，剩余两分钟为交流时间，基本上凌子康都会对这些应聘者提出三个问题，第一个问题是：你为什么来康梦集团？第二个问题是：你能为康梦集团带来什么？第三个问题是：你会背叛康梦集团吗？
第一个问题很好回答，大部分人回答的是看好康梦集团的前景，相信自己能在新的天空下一展所长。一部分人回答得很直接，说是被康梦集团的广告吸引来的。还有少数人回答得很绝，说是为了验证广告是否属实，康梦集团用人是否不拘一格而来。
第二个问题更好回答，这些前来应聘中高层管理人员的不是获得几个博士学会的天才，就是在商界上打滚的老油条，随口就是长篇大论，有本事将你忽悠得不请他就是集团的损失，对于这些纸上谈兵者凌董事长根本不看好。
当然，也不是人人纸上谈兵，有些回答：“现在说不准，具体等我加入康梦集团才知道。”有些甚至反问凌董事长：“这个问题不是由我来回答，而是由你们用人单位来解答，我价值几何？我能为你们康梦集团带来什么？”
第三个问题较之第一二个问题就不好回答了，你会背叛康梦集团吗？这个问题都要思考？对于迟疑者凌子康一律打入冷宫。何为迟疑者？就是拿不定主意，在三秒内没有回答者。
两个星期下来，康梦集团一共聘请了1o5o名中高层管理人员，其中高层管理人员1o名，中层管理人员1o4o名。
忙乎了整整一个月，康梦集团的招聘会圆满结束。招聘会是结束了，可凌子康等人的忙碌生活并没有随之而结束，反而刚刚开始。
1o月1日，在这个普天同庆的日子，康梦集团成立了董事局，凌子康担任董事局主席，握有集团48％的股权。梦璃担任董事局副主席，握有集团5o％的股权。林宝、南宫志、周晓雅、谢婉儿为董事局成员，每人握有集团o。5％的股权，为董事总经理。
凌子康除了将康梦集团2％的股份平均分给林宝、南宫志、谢婉儿、周晓雅外，还拿出康梦有限公司（综合公司）2％的股份送给林宝，康梦保安公司2％的股份送给南宫志，康梦美容公司2％的股份送给谢婉儿，康梦医药公司2％的股份送给周晓雅。
董事局除了谢婉儿这个董事总经理外，其余三名董事总经理对梦璃这个董事副主席很是疑惑，问题凌主席不说他们也不敢多问，反正梦璃副主席的股权由凌主席掌握。
同一日，董事局下了上千份红头文件，正式成立了数十个部门，即总经理部、人力资源部、营运部、营销部、财务部、后勤部、保安部、生产技术部、安全监察部、售后服务部等，并任命了1o名高层管理人员，1o4o名中层管理人员。
至于基层管理人员的任命由总经理部负责，目前总经理部有十五位经理，除了凌子康这个董事长兼总经理和四名董事总经理外，还有十名新任命的副经理，也就是集团招聘的十名高层管理人员。
中高层人员各就各位后，基层管理人员也迅到位，基层人员经过简单培训后立刻上岗，直到此刻，康梦集团才算真真正正地运作起来。
……
中南海，华夏权力的中心，九大巨头开完常务会，军委主席凌正功准备离开之时，一个声音叫住了他：“老凌，等等。”
凌正功见叫住他之人是九大巨头之，笑道：“不知主席叫正功停下有何事差遣？”
“老凌，都这把年纪了你还给我玩这套，你是三军元帅之，我可不敢随便差遣你，听说你家那小子最近很活跃。”
“老夏，你打探消息找错人了，我可从来不过问那小子的事。”
两老口中的那小子自然是康梦集团的董事长凌子康了。
………【第022章 中高层管理人员会议】………
1o月2日，上午第118层大会议室召开了中高层管理人员会议，会议由凌子康董事长主持，四名董事总经理、十名副总经理出席会议，1o4o名中层管理人员列席会议。
九时未到，大会议室已经坐满了人，这是集团召开的第一次中高层管理人员会议，这些刚刚加入集团的中高层管理人员哪里敢怠慢，更别说姗姗来迟了。
九点整，凌董事长在四名董事总经理的陪同下进入了大会议室。顿时间，整个会议室鸦雀无声，大家不约而同的从座位上站起来迎接凌董事长。
凌子康走到主席位坐下，南宫志、林宝、谢婉儿、周晓雅依次坐在凌董事长的左右下位，南宫志紧挨凌董事长坐在第一左下位，林宝紧挨南宫志坐在第二左下位，谢婉儿紧挨凌董事长坐在第一右下位，周晓雅紧挨谢婉儿坐在第二右下位。
从座位看出地位，这些中高层管理人员知道刚刚进入会议室的五人就是整个集团的核心权力，特别是坐在主席位置上的那个男子，如果把集团比喻成一个王朝，他就是集团的皇帝。
凌子康看着站起来的中高层管理人员微微一笑道：“各位不必拘束，都坐下吧！”
待所有人坐下后，凌董事长开口说道：“在进入大会议室之前，我听见各位在讨论今天集团为什么召开中高层管理人员会议？现在，我就告诉大家集团为什么召开中高层管理人员会议。第一，康梦集团是个新成立的集团，大家互不熟悉，而在座的各位都是集团的中坚力量，乘召开会议的这个机会大家可以相互熟悉。第二，我想让你们这些集团的中坚力量对康梦集团有个了解，我们康梦集团靠什么展？我们康梦集团的展目标是什么？第三，我可以明确的告诉在场的各位，加入康梦集团是你们辉煌人生的开始。”
说到此处，凌子康顿了一下，用凌厉的眼神扫过在场的中高层管理人员，没有一人敢与之对视过一秒，因为凌董事长的眼神太犀利了，在他的目光之下那些人仿佛看穿般。
“在座的各位，我知道你们在腹议，质疑我这个董事长，质疑康梦集团是否能为你们铸造辉煌人生，你们对我不熟悉，你们对康梦集团不了解，质疑我理所当然，这次我不计较，不过我要提醒大家一点，我这人不喜欢属下员工质疑，明白吗？”
“明白。”
在座的中高层管理人员明白凌子康是个霸道皇帝，他的地盘他做主。
“或许你们认为我这个董事长很独裁很霸道，一点都不尊重民主，连质疑的权力都不让你们享有，就算我说得天花乱坠也不如这些东西有说服力。”
语毕，一道光束从凌子康戴在手指上的siman中射出，一幅悬浮车的立体图出现在大家眼前。
与此同时，林宝从座位上站起，看着双眼迷茫的一众中高层管理人员，指着悬浮车的立体图问道：“有人知道这是什么吗？在座的各位，你们有没有人能给我一个答案？”
这是一辆飘浮在半空中的车子，与现代汽车不同的是这辆车子没有轮子，车底像轮船底面一样光滑，这是存在于科幻电影中的悬浮车，凌董事长给他们看这个悬浮车的意义何在？难道康梦集团研究出了汽车悬浮在半空中的原理？
天哪，这里是科技落后的华夏国，康梦集团怎么可能走到世界科技的最前端呢？康梦集团怎么可能率先研制出悬浮车呢？要知道悬浮车一直是几个科技走到最前端的国家所研究的课题，那些科技强国还未解决这个难题，华夏的康梦集团已经攻克了这个难题，这实在太让人难以置信了。
幸福来得太突然，这些中高层管理人员想都不敢想象，因为他们知道悬浮车问世预示着什么，汽车界将刮起一场风波，所有靠轮子行驶的车子将被悬浮车取代，康梦集团可以凭借悬浮车缔造一个汽车王国。
“ohmygod！这是悬浮车。”
回答林总经理问题的是一个四十多岁的美国人，金色的头，碧蓝的眼睛，一眼看上去你会觉得他很man。
林宝说道：“彼得副总，你答对了，这是一辆悬浮车，不过这不是电脑制作出来的悬浮车，而是我们康梦研究院研制出来的悬浮车，货真价实的悬浮车，我们康梦集团将于明年初将康梦悬浮车推出市场。”
下一刻，整个会议室沸腾了，大家议论纷纷，一个个兴奋劲十足，因为他们从康梦悬浮车看到了集团的未来，看到了自己的未来。
“大家静一静，我知道大家很高兴，我也同样很高兴，我为什么高兴？独乐乐不如众乐乐，我就勉为其难把这个消息透露给大家，让大家与我一起分享这份喜悦，在悬浮车正式推出市场之前，我们康梦集团的凌董事长决定给我们这些中高层管理人员配备人手一车，而且车子是按我们个人的喜好设计，也就是说我们将是第一批驾驶悬浮车的人，大家听到这个消息是不是同我一样�