接下来的工作，四喜到也没有受到太大的为难，原因很简单，在还没有确实的弄清楚四喜的背景的时候，谁也不愿意多这个事情，即不得罪他，也不向他靠拢。
当然，还是有些人向他靠拢的，比方说小东，他现在就和四喜靠的很拢，原因很简单，四喜很愿意教他，只要他问，四喜都会很耐心的告诉和指导他的技术。
而四喜的技术通过那次的考验之后，那是公认的好，特别是烧焊和磨床功夫。
上次他演示的磨床功夫真的把他给震惊了，冯国梁他们因为没有加班，所以没有看到，但是他看到了，磨床做的好不好，大部分来自于修正砂轮，看看他修正砂轮的实力就知道他的水平到那里了。
就好象磨槽一样的，目前世界最高水平好象是0。08MM，把砂轮片修正到0。08这么宽是非常困难的，中国一千家模具公司，估计当然能有一家这样水平的厂就非常不错了，当然，也有厂号称能做到0。06，但是0。06这样的东西只是号称，成功率并不是很高，越小越难修正，失败也越多，这些都是经验。
小东并没有看到四喜表演0。08这样的高超技术，但是他看到他把砂轮修到了0。15，他把一些烧焊之后需要修正的地方能用磨床修正的全部用磨床修正了，包括一些R修正斜度修正等等。
所以在那一瞬间，小东就彻底对四喜臣服了，不管四喜教不教他，在他的内心中，他已经把四喜作为偶像和将来的学习对象了。这就是我们中国人，我们只服实力比我们厉害的人，特别是搞技术行业的。
罗全呢？罗全因为四喜的到来，开始说话变的有底气些了，原因无他，主要是因为四喜的支持，四喜在听从领导指挥上可以说的上是言听计从，几乎不发表什么自己的看法，领导说什么，他就做什么，自然让罗全非常的开心。特别是今天早上工厂长问话时，四喜的回答很让他满意。人知道适当的时候把自己放低是非常了不起的。
四喜开始接受罗全的安排做着自己的事情，但是不到两个小时，罗全走了过来把四喜叫去开会了。
会议室里面坐了很多很多的人，四喜大部分都不怎么认识，虽然他上班也有好几天了，但是他除了自己部门的人之外，其他的人，他并不怎么样认识。
很多人以为一上班最好就要快点溶入公司，快点多认识一些人，其实要想在一个公司长久的发展，在自己还没有过试用期的时候最好表现的朴实一点，老老实实工作，不要想其他的一步登天，不要毛遂自荐般的自我表现，那比什么都强。等试用期一过，到可以适当的表现一下自己的实力。
四喜之前为什么进了这么多公司最后都是失败而归呢？原因其实很简单，他就是试用期内太过于表现自己了。让自己成为别人的眼中钉，成为别人言中的竞争对手，这样的人，人家怎么可能让你继续待下去呢？当然，这样隐忍的做法只是适合四喜这样的最底层的人而已，那些领导级的或者说有很大话语权的人却不在这个适用范围，如果你应聘的职位是主管经理等等这样的位置，那真的就需要拼到尽，你如果在试用期内太隐忍了，反而不好，人家反而认为你这个人没有什么水平，要想让别人对你有信心，特别是老板对你有信心，那你就的拿出本事快速的征服他的心。
四喜一进去，连坐都不知道坐那里，值得傻站在那里，好在罗全在边上指了指凳子道“坐吧，先坐下来来再说”
对于罗全的这句话，四喜是很无语的，因为他根本就不知道自己来这里干什么。
不一会开始陆续有人进来了，最后进来的是伊藤工厂长和总经理。多少也就印证了那句大人物一般最后出现的话。
总经理，说句实话，四喜是今天第一天见到真人，只所以认识，那是因为他看到很多很多他的相片，墙壁上很多目视化的东西都贴有总经理的相片。
总经理不是很高，头发也有些白，皮肤有些黑，脸不瘦，但眼睛这里却显得好象很瘦一般，本来不是很大的眼睛显的非常的大，很有神，唯一不怎么好的是上面还布满了血丝，看样子心里压力很大一般。
他在会议室的正中间坐了下来。而这个时候本来还闹哄哄的会议室开始安静下来。
看样子他在公司多少还是有些威信的。
“大家上午好，很高兴大家来参加这个临时的紧急会议，今天会议的主题是关于昨天我们成型课模具突发故障差点导致后工程停线的反省以及对策会议”待大家全部坐好之后，一个中年男子说道
说话的是成型课的课长陈枫，四喜算是第一次见到他，虽然从罗全的嘴巴里面听过，但是人却是第一次见到，那人大概四十岁左右，戴个眼睛，头发到是大半没有了，显得很有些‘智慧’，他说完之后，又叽里呱啦的用日语说了一便，虽然说的不是很标准，但是至少比罗全要好很多。
而就在这个时候，四喜内心不由涌现一个想法，人家多少会日语啊，他罗全怎么把陈枫说的一文不是呢？
“首先跟大家介绍下起因，前天晚上大概十二点钟左右，后盖那套模具在生产过程中因为顶针没有退到位，导致合模的时候，滑块和顶针以及型腔撞了，这个是撞完之后的图片，大家可以看一下，因为没有库存了，所以我们这边人员当即联络了模具系要求他们进行修正，大概昨天晚上十点左右恢复了正常生产，虽然恢复了生产，但是还是残留着一些问题点在，比方说这个模具的产量问题，这个模具的产量一直很大，如果再出现同样的问题话，我怕到时候会影响公司出货，所以还请模具系这边做出恒久的对策，不要再出现这样的问题，另外我们课也会检讨，今后在生产过程中多加注意，不让同样的事情再发”陈枫说道
他一说完，就开始有一专业的翻译翻译，翻译一完，那些日本人开始都在沉思，过了一会，一直没有出声的总经理突然问道“请问当天晚上生产这边是谁联络模具系的人的？”
第34章火花（2）
“请问当晚生产这边是谁和模具系的人联络的？”总经理问道
他的话通过翻译说完之后，四下开始变的静悄悄的了。
陈枫也是一怔，他也没有想到总经理会问这个话，这对于他来说真的算是措手不及，不过好在他对于这个东西早就准备好答案了。开玩笑，能做到课长，这么点本事就都没有，那也白混了。他本来以为问这个问题的应该是工厂长，因为自己和总经理走的比较近，按道理他不应该在这个时候朝自己发难啊。
“上晚班的系长联络晚班的模具系的人了”陈枫说道
翻译一翻完，总经理的眼睛一挑，脸色有些阴沉的说道“如果联系了，我想问下，为什么一直到了昨天早上十点多钟模具系才开始对应这个事情，之前你们都去干什么去了？虽然这个事情得到了解决，但是从这一点来看，我认为我们工厂的管理非常有问题，非常值得检讨，现在是把事情解决了，但就目前的情况，谁能保证今后不再出现这样的情况呢？”
总经理说话的语气非常的不好，看他的样子，他是对于昨天的事情非常的生气，也是，要是真的耽误了出货给客户，他这总经理做为第一责任人，那绝对不会有什么好果子吃的。
“陈课长，你说话要有证据，你们晚班谁联络我们了？我是上午快十点钟的时候从陆虎那里得到的消息的，一得到信息我们就马上对应了”翻译刚一说完，罗全已经插话进来说话了，因为他认为陈枫在把这个黑锅往他身上推。所以他根本不管现在在什么场合，直接开始象陈枫发难了。
而坐在一边的四喜呢？内心不由暗叹了一声，他越来越明白为什么罗全一直升不上去了，作为一个才进公司的人，他都明白了总经理的想法，他真的想不通，在公司干了这么久的罗全为什么会看不到这一点呢？
总经理明显的是借这个事情故意发难，想敲打工厂长而已，因为工厂是他管理，有了这样的事情，他自然需要好好的借这个机会敲打敲打工厂长，让这个事情利益最大化。
很显然，大部分人都知道了，包括工厂长自己，他现在的脸一听到总经理这话之后，脸就黑沉着，谁能想到罗全在这个时候跳出来，这算什么呢？无疑是在工厂长脸上打一嘴巴。
不管陈枫和罗全平时什么样的关系，他们两个人都是工厂长的下属，都是他直接管理的部门，他们两个直接在这里吵架，不是打他的脸是什么呢？
而罗全的话刚一说完，陈枫也开口了，根本不给助理翻译的机会“什么叫我没有证据乱说呢？你要证据吗？这个就是证据，你自己看下你们模具系的白夜班交接记录，上面没有写吗？你自己看下，真不知道你这个系长怎么做的，我完全怀疑你这个系长到底有没有看过这些东西，”
陈枫话一说完，一个本子丢了过去，罗全顿时不知道说什么，整个人当场傻在那里。
那白夜班的交接本子上真的有写这样的话。
“什么叫我这个系长怎么做的呢？我做的不好，难道你这个课长就做的好吗？那个那套模具一直是装有回位检知开关的，为什么会坏，我想你应该比我还清楚吧？”罗全刚才被陈枫的话和行为吓到了，完全没有想到这个夜班交接记录的本子会在他那里，按道理模具系的东西应该在模具系保管才对啊，怎么可能会在他那里呢？也就是因为心慌，所以没有想到，于是开始大声的揭起陈枫的短来。
这完全是一步臭棋，在众人面前揭人家的短，唯一能得到的就是树立了一个强大的对手。技术部门一旦和生产部门对着干的时候，那就会变的很头疼。
“什么叫我清楚？对你这样的人我都懒的理”陈枫哼了一下，说了一句之后，就不在理罗全。
四下开始显得更加安静起来，因为他们两人之间的争吵，而那些日本人边上的助理呢？借这个机会开始快速的翻译着他们两个刚才说的这些话。
翻译一完，四下顿时静悄悄的。四喜顿时有些惊讶，他想不到第一次开会就会碰到这么火暴的事情，开会的激烈程度完全到了泼妇骂街了。
再看看日本人，这个时候总经理反而不怎么说话了，而是很有深意一般的望着工厂长，好象在说，这个可是你管的，你下面的人原来就是这个样子啊。。。。
工厂长呢？今天很显然被他们几个弄的有些被动，日本人在日本开会的时候，很少出现对骂的情况，因为他们的等级观念很强悍，系长是不敢当面质疑课长的，就算开会出现吵骂，那也绝对是上司在辱骂下属。
“你们先不要争吵了，关于沟通问题，今后找个时间让生产部和你们技术部的两个部长一起检讨一个最好的方案出来，今天既然是这个事情的反省会和再发防止的会议，那我们就围绕着这个课题来谈下这个问题，模具装了检知回位开关，为什么还会出现这样的状况呢？请成型这边先介绍下当时的具体情况”工厂长很显然开始插开话题，没有办�
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