《竞逐》

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竞逐- 第15节


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  “这里除了发比之外,其他同事是中国人还是外国人?”GL是国际化环境,外国人居多,所以她会问出如此雷人的问题。
  “呃,”周大哥显然被雷倒了,“我们这里主要是中国人,外国人只有发比一个人。”
  “哦,”简单一听不是国际化环境了,有些失望,但还抱着一丝希望,“那平时有讲英语的机会吗?”。 最好的txt下载网

第十六章 新天地(3)
“呃……”周大哥被深度雷倒,“发比来之前,没人讲英语。发比来了之后,可能就你们两个人,还有老板可以讲英语。其他人都是中国人,英语也都不好。”
  没人讲英语了,这跟GL真是有落差啊。自己会不会把英语丢掉。以后再也不能跟马修、托尼、汉克,还有那么多来自世界各地的老外讲英语了!以后只能跟发比一个人讲英语,而且还是意大利式英语,而且发比讲英语慢吞吞的,像是念书。想起来,真是孤单啊。不过,简单想跳槽的愿望太强烈了。
  “我还想了解,工作时间是怎么样的?周六周日要不要上班?”因为简单听发比说过要加班,所以特意问这个问题。
  “九点到六点,周一到周五。”周大哥同GL的回答是一样的。
  “要不要加班?周末要不要来?”简单很忌讳周末要上班的公司。
  “设计人员因为他们的工作性质,是需要加班的,周末有时候也要来的。但是你不属于设计部,所以你应该不需要太加班。你的上班时间主要是根据发比的时间来定,由他安排。你直接对他汇报。”周大哥说。
  “如果要加班,那么有加班费吗?”简单对加班这一事还是很不放心的。易晖说过,“有加班费的公司考虑成本问题,加班会有所节制,不必要的加班就会尽量避免。”所以她特别问加班费的问题。
  “加班费是没有的,”周大哥说,“设计师加班是常规性的,他们主要是靠项目提成。但是你不属于设计部,你是没有项目提成的。”
  搞清楚了一个问题,她“可能”不需要经常加班,也“肯定”没有项目提成。
  “除了基本工资,有无其他福利?”简单恨透了GL除了基本工资一毛不拔一分钱都不发的这种没有激情的薪酬制度。
  “项目奖金只有设计部才有,行政部是没有的,但是年底会发两个月的工资,另外中秋会适当发一些钱,这个不多,只有两三百。”
  得,进步了,从GL的一毛不拔总算进步到有个年底双薪了,中秋节发个两百也happy一下嘛,总比GL一个月饼都没发过来得好。
  “你现在的薪资是多少?”周大哥问。
  “2600。”简单如实回答。汗,说完简单就知道此问题答错了,让面试官知道自己的真实薪资,这岂不是很吃亏吗?
  “哦,知道了。”周大哥点点头,“你还有什么问题吗?”
  “你们这里每个人都会配电脑吗?”简单又问了一个土得掉渣的问题。
  “电脑?”周大哥扑哧一声笑了,“电脑当然有,电脑是最基本的劳动工具嘛!”
  简单之所以问出这么土的问题,是因为在GL,翻译是不配电脑的,只有几台公共机器可以用,很不爽。周大哥十分纳闷,这大妹子是从大山里来的吗?
  “工资一般什么时候发?”易晖的公司,每个月的工资都要到下月的30号才发。所以简单想了解这个公司是不是拖欠工资。
  “每个月的10号发。”
  “是每个月准时发吗?”简单还怕拖欠工资的公司。
  “准时的,除非特殊原因延迟了。”周大哥说得十分肯定。
  好像没什么大问题啊,感觉上管理还蛮正规的。
  “你去跟发比沟通一下关于工作内容的问题吧。”周大哥对简单说。
  简单谢过周大哥,找到发比。
  发比问:“怎么样?谈了工资吗?”
  提到“工资”,简单才想起自己傻乎乎的如实告诉了周大哥自己现在的薪资是2600。
  发比知道之后,惊呼:“No!You should not tell them you only h*e 2600 now(不!你不应该告诉他们你现在的薪资是2600)!这样,他们就不会给你3000以上了!”
  简单说,自己也知道这样答不好,但也来不及了。
  “这样吧,”发比给她出主意,“你等会儿告诉老板,你在GL的薪资2600,但你每天只要上半天班。在这里是八小时,你希望工资能高一些。”
  然后,简单还是跟发比询问了一下自己的工作内容。
  发比说,除了翻译,还会要简单帮他做一些research。
  至于什么是research,简单也十分困惑。
  刚说到这儿,周大哥告诉简单,
  “简单,你可以去老板那里面试了,他叫Simon(赛蒙)。”
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  小结
  1。 跳槽时,不能只看工资是否提高了,还要弄清楚工作具体内容是什么,是否适合自己。如果面试官提到“其他”工作,也可以了解一下,“其他工作”主要有哪些,占多少比重。
  2。 面试时,要问清楚几个问题:工作时间是怎么样的?周六周日要不要上班?如果要加班,是否有加班费?有加班费的公司考虑成本问题,加班会有所节制,不必要的加班就会尽量避免。
  3。 不管面试官有没有提“奖金福利”的问题,你都要记得问:“除了基本工资,有无其他奖金或福利?”这就好比,在商场买东西,如果你问:“我买了这个之后,有没有什么赠品给我?”营业员就可能会说:“噢,有的,我会送给你xxxx。”如果你不问,对方可能不给你。
  4。 如果面试官问你:“你现在的薪资是多少?”你要考虑,不要说得太低了。因为新公司可能不会给你在原有基础上加太多。如果你现在的工资是4000,那么你可以尽量告诉他们,你还有年终奖、奖金等,不要让他们认为你每个月只有4000。
  

第十七章 美眉难过帅哥关(1)
进入那张独特设计的门,简单看到一个穿着白色西服的长发男子。
  白马王子型?
  发比告诉过简单,老板是台湾人。
  不过,老板开口便开始用英语跟她交谈了。只是,老板讲英语好像有点紧张,有些结巴,好像很久没讲过英语一样,有时候讲着讲着就不知道要拿什么词来表达了,然后抬眼看天花板,然后好不容易挤出一个词。
  果然不是一个英语环境好的地方。简单在国际化环境的GL待久了,果然不习惯了。
  “发比跟我大致介绍了一下,我觉得对这份工作很有兴趣。我现在是在GL当翻译,所以对室内设计的英语词汇有过一些接触。”简单已经知道怎么主动向面试官推销自己了。
  老板说:“我比较信任熟人的推荐。我觉得你的英语还不错,你看上去也很好。你的这个职位暂时定位为发比的助理, 先一步步来……”
  已经要了我了?“一步步来”?还没说要不要我,居然要我“一步步来”?难道还有下一步?
  “在我的公司,我希望确保我们每个人手头做的工作都是自己喜欢的,”老板顿了顿,“你可以先从发比的助理和翻译做起,以后我希望你也能尝试一些其他的工作内容。其实人可以不要局限于自己的专业,你会的东西越多,你就越有竞争力。”
  “哦。”简单点了点头。这老板有意思,开始给自己语重心长讲道理了。
  简单的专业是英语,她现在担心的就是,这份新工作没有英语环境了,用不着成天讲英语了,自己还有没有机会用到英语,会不会把自己的专业丢掉?老板的话正巧是简单的忧虑。依照老板的意思,的确有很多工作跟自己的专业无关了。
  “我给你的起薪是2800,”老板说,“以后再慢慢加。”
  老板知道自己的目前薪资是2600以后,果然只象征性地加了200元。等于没加。
  坚决给予反驳!
  反正我还没答应要过来,现在我完全可以谈!
  “其实……”老板是台湾人,讲话蛮文绉绉的,动不动就“其实”,那我也来跟他“其实”一下。
  “其实,”简单开始说了,“我现在的这份工作其实蛮不错的,环境很好,同事都很友善,相处很愉快,唯一让我不能接受的就是工资太低了。”
  “这样子的啊……”老板若有所思。
  “另外,”她知道老板并不是只出得起2800,而只是一个谈判的过程,所以还是完全可以往上谈的,“我现在每天几乎只要工作半天,只有半天有课,没课的时候我是非常轻松的,只要看看书,学习就好。但是到您这儿来之后,工作时间肯定是八小时以上,所以我希望薪资能够再高一些。”
  “那你认为,给你多少钱你感觉是比较理想的,认为满意的?”老板很温和地问。这种问法还真让人有些小感动,听起来好像很尊重你的感受。
  “我觉得就我目前情况来说,3200是一个比较理想的定位。”简单说3200,说完以后就觉得完蛋了,唉,我这个傻瓜蛋,恐怕又把自己给坑了,干吗不说3500呢?以目前沟通的情况,要3500并不是过分的要求,因为老板已经打算要她了,另外自己也说得很清楚,在GL2600是只上半天班的。
  果然,老板立马答应了,“那就起薪3200吧。”
  老板问你“给你多少你认为是理想的”,你说3200,那他当然给你3200了。
  简单笑了笑,是苦笑,后悔已经来不及了,自己搬起石头砸自己的脚。
  “起薪是3200,不代表一直是这么多,”老板连安慰加鼓励,“以后会给你调整的。”

第十七章 美眉难过帅哥关(2)
“调整”?简单笑着说,“以前GL给我调整,就给我加了100元。”
  “100元?”老板哈哈大笑起来,说,“You can trust me,I h*e my fame(你可以信任我,我有我的名声的)。”
  哇,这个老板还有fame(名声)啊?果然很特别。
  简单是傻得可以,告诉老板GL只给自己加了100元,这样他以后可以只给她加200元就够了……
  “你是做翻译的,我也了解,”老板开始以“过来人”的身份给她“上课”了,“做翻译,你也知道,纯粹去做笔译的话,稿费是很低廉的。”
  “嗯。”这个简单承认。也就是按千字来算,翻得海枯石烂也没多少钱。
  “你知道对于翻译来说,什么是更有吸引力的吗?”老板启发她,“最好是能翻一本书,出版了,稿费才会比较丰厚。”
  翻一本书?简单想都没想过,的确很有吸引力。
  “一般人很少有翻书的机会,”老板说,“但是我和设计行业的媒体有一些关系往来,我可以得到翻书的机会。我们可以合作。”
  话说到这里,简单已经明白了。老板的意思是,在这里工作,他可以给她翻书的机会。
  面试就这样结束了。
  最后结尾的时候,关于上岗时间,老板只说了这样几个字:“As soon as possible(越快越好)。”
  虽然工资并没要太高,少要了300,但是心里说不出的高兴,她被这个新工作吸引了。
  易晖也说:“你至少可以要个3500的,老板已经想要你了,你要3500并不过分,如果他觉得高了,他会跟你谈的。但如果你要3200,他反而可能还想跟你打折打到3000。”
  是啊,不过还好老板完全满足了她自己说出的数字
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