《我拿儿子拴住你:算计爱情(全本)》

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我拿儿子拴住你:算计爱情(全本)- 第40节


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  看到绿萝面有愠色,半个脸已经肿着,手提着一个档案袋,气势汹汹的样子。严海急忙问是怎么回事。绿萝也不说话,只是专心地在登记本上写着登记信息,只见她在登记本上登记单位为“会计师事务所”,来访事由为“审计”,严海心中暗自奇怪,因为他知道绿萝已经离开了会计师事务所,为什么还这么填呢?引着绿萝进了办公楼,严海问:“来访事由,你怎么登记成审计?”

第六章   会议黑客(2)
“我不想影响你。现在正是全国行政事业单位清产核资的时候,10月是各单位根据审计后的报表整改错误、整理资料、修改系统的时候,部分单位对系统不熟或者对审计后的内容不理解,会请会计师事务所的注册会计师去现场指导工作。所以我登记审计也正常。”

  “你有什么事打电话不就行了,你还要爱裴要照顾,把他一个人放在医院怎么行?”

  “朋友帮我看一下了,今天来,是我有急事!”绿萝说。

  “那你坐下喝口水,先等一下,我要上去送资料。局长们正在开会,李局急用。”严海说着拿着资料上三楼,绿萝也一路跟上。

  “你在我办公室等一下吧,局长们正开会!我一会儿就下来!”严海以为绿萝没有听清楚自己刚才说的,又重复道。

  “我就是要去找局长!”绿萝回答道。

  “你找局长干什么,他们在开会呢?”严海不知该说什么好。

  两人已到会议室门口,从会议室里传出了王局的声音,“裴小刚,生活作风很不严谨,应该开除!……”

  “你先进吧!”绿萝说道,“你知道,我这次是来闹事的。”

  “闹事?!”严海很惊讶。正准备阻止绿萝,李局的电话打来,“严海,你拿上来没?”“就到!”严海立即撇下绿萝进会议室。

  严海放下资料,刚从会议室走出来,门还没合上,绿萝就推开门闯了进去,严海想拦都拦不住。

  “各位领导,不好意思,知道你们在开会,但是我有急事要向各位反映,只能打扰一下。我叫田绿萝,是你们局里的一个叫裴小刚的警察的前任女朋友,在路对面的会计师事务所任项目经理。我这次来,是想讨个公道。你们看,我的半边脸都肿了,这是裴小刚在珠海机场给我留下的杰作。可能各位领导已经接到机场的电话,能证明这件事的真实性。我这里,有医疗诊断书。”

  “另外,四天前,在裴小刚的婚礼上,裴小刚摔伤了我两岁的儿子,这是我儿子骨折的诊断书,医疗单。裴小刚和我谈恋爱,始乱终弃,致我未婚先孕,生下儿子后不管不问,又和她人结婚,还打伤我和儿子,给我们造成了严重的身体和精神伤害,我要求他赔偿我儿子的医疗费。另一方面来说,裴小刚身为人民警察,本应以维护治安,共建和谐为职责,他却反其道而行之,违法乱纪,作风不正,严重违反公务员制度,按理应该开除公职……。”绿萝义正辞严,滔滔不绝,又有理有据地说着,象是在做一场声讨人民公敌的演讲。会议室里鸦雀无声,局长们好像被绿萝的情绪感染了。

  “噢,绿萝呀,你别激动,慢慢说。”王局站起来,倒了一杯水递给绿萝,示意她坐下来。

  “李局,我看绿萝说的没错。我们昨天接到机场的口头通报,裴小刚作为一名公安干警,国家公务员,无视国家规定和局里的纪律,行为不检,未婚先孕,私生活乱七八糟、生活作风极为不严谨,行为粗暴,造成人员伤害,按规定,应予严肃处理!”王局说道。王局就是当初的王科长,升职为副局长已经两年多了。王局平素为人正直,疾恶如仇,长期经办刑事案件更使他养成了一副铁面无私、大义凛然的作风。显然,他对绿萝很是同情,对小刚的做法深恶痛绝。

  “哎,这个裴小刚,平时看起来不声不哈,表现中规中矩的,原来是个‘闷骚型’!”张局半开玩笑地说。这话引得几位领导从严肃沉闷的气氛中脱出身来,不由笑起来。张局又说,“现在怎么闹出这么大事来!严格按纪律走,是应该开除!……”

第七章   会议黑客(3)
“来,你缓口气,把事情详细说说。”李局是一把手,做事老成持重,没有冒然表态。

  严海一直在门口听着,一转头,发现和小刚一个办公室的小马也在另一侧偷听,才想起,在绿萝进来时,被这个号称“包打听”的小马看到了。严海担心小马私下乱说,悄悄走过去,拍了一下他的肩膀:“小马,你在这里干吗,领导们在开涉密会议,不能乱听。我们走吧!”拉着小马走了。

  小马一到办公室就立即给小刚打电话:“小刚,你在哪里?”

  “我在家里,正准备去局里。怎么啦?”小刚已经听出来小马的急切和担忧!

  “田绿萝来局里找局长告你了!局里可能要处理你!”小马说。“我刚才看到她去三楼了会议室了,局长们可都在哪里开会呢,她说了好多,估计没啥好话,你趁早做好准备!”

  “你说什么?”小刚有些不可置信。

  “真的,绿萝去告你了!几位局长正商量着怎么开除你呢!你快想想办法吧!”小马帮忙出主意。

  “开除我?”小刚震惊极了!

  “是呀!我见她来,就觉得不对劲,跟上去,在会议室外面,我亲耳听到王局、张局说要严肃处理你的,那不是开除是什么!”小马如实相告。“兄弟,我这可是冒着被领导发现的危险干的,为朋友两肋插刀,在所不惜。”

  “够兄弟!多谢!”这个消息对小刚来说,简直就是晴天霹雷!如果说刚听到绿萝去告自己的消息,自己是急怒攻心,心中是充满了对绿萝的恨和怒。那么听到局里要开除他时,他更多的是忧虑,担忧自己的前途。

  是的,开除公职,单从字面上来讲,没什么可怕的,好男儿四海为业,对不对?可是,现在丢了工作却是不妙,自己肩上的担子还重着呢,需要这份工作提供经济来源:有奶奶要瞻养,妹妹还没有毕业,自己学业还没有完,绿萝的钱还没有还。再说了,自己上的学又是成人教育,再找工作还是没那么容易,更别说一份体面高收入的工作了。俗话说“钱不是万能的,”可是大家都知道“没有钱是万万不能的!”如果档案里弄个“开除放进去,就是去找个保安做,一般人也不情愿接受呀?回去做生意?现在生意也难做,再说自己的那些小小的客户早流失了!有工作时,没觉得工作有能带来多大的幸福和快乐,一旦失去了,赖以生存的基础都空了,自己就什么都不是了。

  小刚不得不再次佩服绿萝的聪明,她一下子就掐住了自己的软肋,不,是捏住了自己的七寸,让自己一下子陷入被动,动弹不得。怎么办?工作!要保住工作!马斯洛的需求理论说得对:首先得满足生理需求,才谈得上其它需求。没有工作,自己温饱都难以维持,又谈何进修,谈何发展?还是赶紧回去,灭了眼前这场火吧!可是,该怎么灭呢?

  当小刚踏进李局办公室时,李局正安排严海起草一份文件下达给各部门!看到小刚进来,李局就让严海先回办公室,过会儿再来。然后冷冷地看着小刚,等着他说话,小刚感到,一股强大的气场把他罩在中间,他从没有如此软弱、渺小,语无伦次。这就是领导的权威,领导的艺术,等待下属先开口,敌明我暗,弄清情况,更好控制。

  小刚局促不安,嚅嗫着:“李叔,我……。?”

  看着李局的态度;小刚顿觉得自己没希望了!

第八章    工作才是救命符
“你怎么啦?你不是很能干吗?你不是拳打天下无敌手吗?现在来找我干吗?”

  小刚听李局的口气,知道自己所做的一切,包括婚礼伤儿子、机场打绿萝,也许还有自己平时的小动作,甚至包括在公安大学里的事情,可能都被李局掌握了。小刚一下子觉得百口莫辩,没有希望。但为了工作,他觉得还是得争取一下,只要还有一分努力,就要全力以赴,此时,面子和尊严已经轻若鸿毛了。小刚说:“我没有打她,没有想着伤害他们……”

  “你还说没有?你知不知道,绿萝今天已经告上门了,当着几位局领导,她已经把所有的情况都说明白了,你想否认都不行。现在,这已经不是你个人的事了,局里传得是沸沸扬扬,你弄得全局都跟着你丢人,这个事,你认也得认,不认也得认!局里让你去深造,是想给你一个提升和发展的机会,你倒好,搞起了三角恋,弄得是老婆流产,儿子受伤,还在公众场合打人,真是厮文扫地。你说说,你怎么搞的,堂堂一个警官,连家务事都处理不好,搞得是街头巷尾,飞短流长,你丢不丢你父亲的脸呀?”平素以儒雅著称的李局大为光火。

  低头听着李局的训斥和责骂,小刚差愧满面,恨不得找一个地缝钻进去。他的心里,更增添了对绿萝的恨,一切都是自她而起,这个恶毒的女人,这个精于算计的女人,就是肇事的罪魁祸首。看来,她是一心要把自己置于死地。

  可是,小刚不知道,虽然绿萝当着几个局长的面控诉了他的不是,在严海和小马离开以后,却话锋一转,开始为开脱。

  却说当时会上的情形,绿萝的声音:“……我要求他赔偿我儿子的医疗费。另一方面来说,裴小刚身为人民警察,本应以维护治安,共建和谐为职责,他却反其道而行之,违法乱纪,作风不正,严重违反公务员制度,按理应该开除公职……。”王局首先表态支持绿萝,接下来,几个局长也附和。

  可是,绿萝又说,“王局,张局!谢谢你们对我的同情!但我还是想请各位局长对裴小刚网开一面,宽大处理!因为他最近几年立过两次功,受过一次表彰!在进修期间,努力刻苦,积极上进,学习成绩优秀,表现良好。按理说,你们局里对裴小刚怎样处理,我一个外人没有任何发言权的,但我毕竟是他以前的女友,是他孩子的母亲,作为受害人,我在这里想给裴小刚求个情,请各位领导看在裴小刚是烈士子女,而且我和儿子都需要他的情份上,对他从轻处理!这里,我代裴小刚谢谢大家了!”

  “唉,这个裴小刚。说起来,这也只是个人的生活作风问题,虽然是出格了些,性质上也不算违法吧。他也真不容易,父母去得早,自己要照顾奶奶和妹妹,也怪让人同情的,可这次闹得沸沸扬扬的,要是不处理呢,也说不过去!”负责党建和保密工作的陈局一贯是个老好人,说起话来也是两不得罪。

  “按说这小子也立了两次功,在交流时表现良好,局里还拿钱送其去公安大学读书,也是我们局要重点培养的对象!他应该抓住机会好好上进才是。这次确实太不像话,得给他点教训!”主管后勤的黄局说。 电子书 分享网站

第九章   保住工作
“非常感谢各位领导的理解!其实,我到这儿来的目的不是来告状的,只是想让他向我赔理道歉,赔偿损失。要是处理得太严了,比如说,开除了他,哪里还有钱来赔偿我呢?各位领导,你们教训他一下就行了,
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