本省最发达的城市。纵然现在政局动荡，K市人依然衣食无忧，轻松自在。
正想着，张凯又说：“你在澳洲的形象非常好，基本上听不到负面消息，来自民众自发的拥护占了主流。如果你去从政，肯定可以当总理，没人能胜过你。”
“呵呵，没兴趣，不过最近锦上添花的人不少，呵呵，我发现国内国外都是这样，似乎人类有共性，还记得当初有人说我们是傻蛋！”李庄笑道。
“哈哈，你得意吧，现在可是无数院士加身，”张凯讽刺他。李庄来澳洲的第一年便成为AAS和AAE双院院士，他的水平足以配得上这个称号，其他的势力则一点动静都没有。第二年成了PAH、RAE和EAJ的院士，这让他对小日本的心胸有新的认识，不像想象中的那么差。
“我有什么好得意的，花旗国两院今年凑热闹，是不是太迟了？我不在乎他们的认同，”李庄想想这两年的事很不舒服。
作为世界上水平最高的科学机构，NAS和NAE同时表示了善意，没敢打埋伏，李庄这种性格有些怪的人无法用常理来揣测。他们先通过奥兰奇问了李庄的想法，而后才通知他当选。NAS基于他在计算机领域的杰出成就，NAE的理由是他在机器人和自动化领域的表现。据奥兰奇讲，不出意外地高票通过，如果李庄还没有资格，那WAI和WLFS的表现足以让窝在两院的同行们脸红。
“唉，你得替他们考虑，再说不是还有这么多人替你摇旗呐喊吗？我们前两年确实太嚣张了，张明德这家伙到处点火，”张凯说。
“哈哈，他现在总算肯消停了，不知道他的导师是该自豪还是头疼，”李庄想想张明德这个有趣的家伙便觉得挺有意思的。他也是联合技术公司的怪人之一，热衷于打官司，乐此不疲，这是个很古怪的爱好。
法务部总监大人有九本护照，其中就包括华夏、澳洲和花旗国，不知道他怎么弄的，反正挺灵光，每次去花旗国打官司便拿着花旗国的护照过去。他是耶鲁法学院的终身教授，但每年在花旗国呆的时间并不长。
这厮现在被学生们誉为“总统”级的毕业生，因为他是耶鲁法学院在纯法律领域的招牌，屡屡将其他名校毕业的对手斩落马下。自从耶鲁法学院在网站中说，“我们是真正的王中王，无论在哪个领域，不仅仅能出总统”，张明德每次在花旗国打官司就变了味道，法庭成了名校比拼实力的场所。
人真是一种奇怪的动物，张明德在花旗国痛扁花旗国律师，却被耶鲁视为自己人，并为之骄傲。张明德的水平除了在耶鲁获得的高起点，其他的完全是血战中拼杀过来的。他这些年打的官司五百场总是有的，什么样的对手都碰到过，愈挫愈勇，最后到了没人能摆平的程度。
“对了，你发布那个《智能环》，不会想拿图灵奖吧？”张凯想起这事有些怀疑。
“你怎么会有这种想法？哈哈，我承认，我是正常人，无法逃过名利二字。万一我哪天翘了辫子，家里还能有牌坊可以立立，嘿嘿，”李庄说完傻笑一声，然后扬长而去。
刚回到办公室，托马斯打来电话，说要过三天才回来，让李庄替他监督智能生产实验室的进度。计算机专家为他高兴，满口答应。随着WLFS在花旗国业务的拓展，托马斯的大名也为人所知，NAE接纳了他，这让“汤姆猫”终于能自由地穿梭于花旗国和澳洲之间，不用再担心被CIA随意威胁。
锦上添花的不止机构，随着公司名气的扩大，主动加入的研究员越来越多，人事部不得不将标准逐步往上提。即使如此，符合条件的高手仍然络绎不绝。这里现在已经形成一个人才漩涡，不停地吞噬着高手。
威森科技和威林科技的研发实力都大幅增长，老研究员大多是从威森科技调到威林科技，当然也有不服气勤学苦练逆流而上的。
良好的氛围一旦形成，根本不用督促员工们努力工作，外来的压力和内部无数小团体之间的比拼足以让联合技术公司的运转自发地加速。（文－人－书－屋－Ｗ－Ｒ－Ｓ－Ｈ－Ｕ）
《智能环》没有发表之前，联合技术公司的管理体制便是李庄的试验品，现在看来非常成功。
第四十八章 悄然发生的改变
越来越庞大的研究和生产体系，管理起来难度越来越高，联合技术公司七十七人联席会议一直在筹划着变更现有体系，以进一步提高管理效率。
精研企业研发管理和大规模技术机构管理的项目组成员，详细分析了世界主要大公司和包括华夏在内的各国科学院、工程院、医学科学院的管理模式，结合联合技术公司的现有体制，给联席会议成员们提供了一套解决方案。
威森科技（WSST）分成三个机构，威森科学院（WAS）、威森工程院（WAE）、威森医学研究院（WIH）和威森社会科学院（WASS）。
威森科学院，分成八个学部管委会，即宇航、生物、计算机、纳米科技、地质地理、物理、数学与系统科学和化学。与宇航科技相关的天文学领域全部划入宇航科学技术学部，全力充实这个学部的实力。人类基因工程领域全部划入生物学部，不在医学研究院里面设置相关机构。
威森工程院，分成八个学部管委会，即机械与运载工程、信息与电子光学工程、化学冶金与材料工程、能源与矿产工程、土木水利与建筑工程、环境与轻纺工程、农业和工程管理。
威森医学研究院，分成三个学部管委会，即基础医学、临床医学和药学，下设二十六个研究所、研究中心及科学评审中心，涵盖医学的所有领域。WIH参照花旗国、德国和华夏的运行机制，除负责双威市内的医疗、防疫、健康咨询等工作外，主要就是为医疗健康集团提供技术支持和进行前沿研究。
威林科技负责威森科学院、工程院、医学研究院的成果转化及应用方面的精细研究，反馈市场信息，夯实大集体的工业基础，建立完善的循环模式。
威森科技和威林科技全部采用联席会议决策模式，由管理水平较高的科学家和工程师组成联合调度中心，接受总部联合调度中心的领导。
联合技术公司的管理层级依照调整方案进行变更，决策机构扩大到九十九人联席会议，双威市作为联合技术公司下属四市的首府，各市成立相应的管理机构。威森市和新威市因为特殊，由内务部、总务部和保安部联合管理。
洋洋洒洒的数千页电子报告发给了李庄，他觉得不错，便签字同意。周奇森团队在十月初开始了大动作，只花了十五天的时间就调整完毕。这次只是内部体制优化，现有的薪酬福利体系都没有变更。
调整后的联合技术公司的机构目录变更为威森科技、威林科技、双威市管委会、威林市管委会、财务部、人事部、总务部、法务部、市场部、业务部、公共关系部、内务部、海外调查局、保安部、保安部情报局、联合采购中心、联合调度中心、双威教育集团、农业事业部、工业事业部、服务业事业部、科技事业部和金融事业部等二十三个大部门。
内务部、海外调查局和保安部情报局不出现在公司正式名录上，虽然堪培拉和国际上都知道有这三个部门，但都装作不知。“宁叫人知，莫叫人见”，老祖宗的话充满了睿智。
调整完毕的联合技术公司让大家都觉得有点怪怪的，公司体制的调整有朝国家体系发展的倾向。
现在算什么？ZB主义，SH主义，封建主义？任何一种体制都沾点边，说李庄是国王，也没错，虽然是个不怎么管事的国王，但拥有最后决定权，这个所有人都不怀疑。无论怎么变更，李庄在公司里拥有的支持者最多，庞大的科研人员持有的股份不少，这帮人大部分都是他的同道，管理层与他的关系更是盘根错节。
李庄很暴戾，这点上是跟他一直鄙视的花旗国大亨们学的，而且做得更彻底。他对卧底和内奸的处理让很多心怀二心的员工心寒，不敢轻举妄动，时间长了，这些人心理方面不出意外地发生了一些变化，变得犹豫，有些干脆自首。
李庄很仁慈，他对员工的福利支出从不犹豫，对外慈善方面也无可挑剔。员工们只要不做出格的事情，在公司内部很自由，哪里都有规矩，适应了，就不会觉得不舒服。
李庄很低调，不怎么管事，有时候管理层甚至都不知道他在干什么，但很清楚他不会在琢磨着什么阴谋阳谋之类的。
李庄从不乱搞某种关系，他的家庭很和睦，连带着亲近的核心员工们也受他影响。这世界，可以做的事情很多，天天琢磨着满足下半身的幸福，这种人基本上都是废物。
李庄作为科学家和工程师的水平让人无可挑剔，他广博的知识面和扎实的基础让他和很多领域的研究员们都聊得来，人文方面也能侃侃而谈。
他并不完美，长得不高不帅，有点神经质，熟悉他的人都觉得他像机器人，虽然公司里面有很多类似的研究员。
李庄对自己还是比较了解，他知道自己很倔，好听点说是执着，没有艺术细胞，他设计的东西经常让自己的老婆丽莎无语。很小心，很怕死，很大胆，很狂野，做事瞻前顾后，领地观念很强。
他知道用人，虽然自己在处理人际关系方面的能力不是很强，但大局观不错，公司这些年磕磕碰碰，但都被他用战略观念摆平，公司里面执行能力超强的高手不在少数。
周奇森经常感叹自己脸皮越来越厚，但跟李庄相比，还是大有不如。李庄有些方面脸皮并不厚，只是知道藏拙；有些方面脸皮特厚，只要能达到目标，跟小日本一样，根本无视有些观念。他的生活运行体系，似乎跟常人有些不同，但具体哪里不同，大家也说不上来。
管理层成员分析自己的老大不是一次两次，最后只能说一句，“服了这个机器人”。在李庄所有的外号中，广为人知的就是“机器人”。
李庄无所谓，总比国宝的外号“熊猫”好。发自内心的敬畏远比表面的敷衍要让人安心，没有什么人能一直高高在上，把自己摆上神坛，就要做好没有朋友的准备。
李庄的孩子们，倒没觉得父亲很机器。他的生活虽然简单，但并不缺乏乐趣，经常给孩子们做一些很有趣的小玩具。当然图纸是丽莎画的，李庄自己只能做标准玩具，虽然手艺极好，但总让人觉得规整过头。
李庄喜欢骑自行车，孩子们也喜欢，一家人经常在漫长的林荫道上玩得不亦乐乎，丽莎要么开车跟着，要么跟朋友们一起去越野。
山本一家都是自行车爱好者，他的几个孩子和李庄家的小伙子们关系很好。老山本和斗了很多年也没离成婚的老婆喜欢散步，他们太老，不敢放肆，偶尔不服老去相关的研究院帮忙。
李庄的老朋友夏元德一家就住在隔壁，他很忙，经常找不到人。他老婆杨小依经常回国照顾国内的生意，李庄的干儿子恒文恒武把干爹的家当成了自己的老窝。他们上了六年级，也就是国内的初一，都住校，三天才回来一次。
杨董一帮人都把国内的事业交给下一代，自己满世界的旅游，也算圆了自己的心愿，不用奔波劳累一辈子。在澳洲的时候，做的事情花样繁多，都是按照自己的想法养老。
很多关系都把子女送到双威市来上学，他们觉得国内的教育水平实在不怎么样，有点把人变成机器的趋势。夯实基础没