《官网争锋》

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官网争锋- 第506节


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第979章 吹牛皮?
    大家说的热闹。邓某人却一直不说话。会议室终于安静下來。车传智很是得意。说实话被一个二十五六胎毛洠司坏男〖一锲镌谀源稀3蹈敝魅魏懿环F臼裁础2痪褪敲没竦檬∥笔榧堑纳褪读寺稹
    他老车后边也有靠。一想到君市长隐晦的暗示。车传智居然有点热血沸腾的感觉。在副处级位置上耽搁太久。升官么就是要只争朝夕。千万不可谦恭礼让。
    邓华抬起头:“还有其他意见吗。洠в械幕吧⒒帷2呋改脕砣么蠹姨畛浞岣弧6皇俏扌葜沟呐馈'钱不错。洠筒恢尾×寺稹8呖萍脊ひ翟坝胁 ?梢运狄丫∪敫嚯痢R欢ㄒ巍G慵业床惨巍!
    谁也洠氲叫〉酥魅稳绱税云目“住=裉焓导噬鲜歉呖萍脊ひ翟肮芪岬谝淮喂ぷ骰嵋椤V匦驴庞的且淮尾凰恪F匠?醋抛苁切γ忻小O袷橇诩掖竽泻⒌男〖一铩>尤换嵴饷辞渴啤<蛑笔嵌蓝献ㄐ小
    大家交流着眼神。班子里最年轻的就是邓某人。以往大家都有一种潜意识。当家人是一个小娃娃。不要说最起码的尊重。就连邓某人身上的光环。都洠в腥萌丝丛谘劾铩
    党朝阳眯起眼。透过袅袅青烟观察小邓同志。似乎不是意气用事。真有点看不懂小家伙了。应该是睿智过人。港府那边却是拒绝五个亿的投资。今天变成另外一个人。究竟哪一个才是真正的邓华。
    “港府招商引资工作有洠в惺栈瘛N沂遣皇且馄檬隆J遣皇侨狈υ鹑涡暮褪姑小J遣皇侨狈羝雀小2恍枰桓隽约憾ㄎ欢几悴磺宓娜藖硖嵝选!背荡堑鞘焙诹肆场5四橙烁緵'顾忌他的感受。“招商引资工作不是我一个人的责任。在座的每一个人都有义务和责任。不要忘记你们拿着国家的薪水。”
    房间里很安静。只有车副主任喘息的声音。洠Т怼@铣岛罂亢苡病?上Ь谐げ辉谙殖 8疚薹ǜ杷魏斡行У陌镏K蛋琢恕8呖萍脊ひ翟肮芪崾堑四橙说囊荒度值亍K淙皇∈辛郊墩堋5撬档骄咛迨挛瘛5四橙擞凶愎坏娜ū
    在场各位都清楚邓某人是谁请來的。。更知道当初邓华和几位大佬讨价还价的场景。官场无秘密。当初那一幕早就被江滨市的干部传开。所有人都佩服邓某人的胆识和勇气。
    有一点可以肯定。在高科技工业园具体管理问睿稀P〉送居性冻说娜ɡ=跏屑父隹⑶8呖萍脊ひ翟耙桓龈贝犊⑶⒉黄鹧邸?墒侨闯晌谛税彩〉慕沟恪!>鸵蛭四橙酥凑乒芪帷S凶胖疃嗵厝ā
    刚刚批评邓某人的都有点不自在。他们还真洠О颜猩桃使ぷ鞯背勺约旱氖隆8鄹写油分廖捕际堑四橙瞬呋J凳┮膊还前床烤桶喟樟恕
    在招商引资问睿稀?峙滤紱'有发言权。只是被一个年轻很多的小家伙当面批评。大家的脸色都不大好看。。戴艳慧玩味地看着邓某人。看起來唐部长的信息不是那么灵通。在给自己的资料上。可洠倒酥魅稳绱饲渴啤
    小邓同志可不只是骂车传智。连他身后那位一起骂了。看起來邓华和君市长关系不好的传闻。很可能是真的。还是年轻气盛啊。不止党朝阳这么想。就连何慧文都有点担心。万一小邓同志的话传到上边。可不大好呢。
    瞟一眼盛怒之下的邓主任。朴锦龙皱皱眉:“邓主任。如果马上开始施工。园区可洠Ц丁
    “钱不是问睿!钡四橙艘换邮帧!俺荡峭九苁姓饩龀绦蛭暑}。同时请求市属建筑公司先期进入工地。开始作业施工。戴艳慧和何慧文同志跑省政府和省委宣传部。解决项目招标宣传问睿F咏趿九苁」婊骸U∽疃淌奔淠诎压婊晟啤5吵敉竞屯跆我坏谰又行鳌G皝硗侗甑钠笠当匦虢赡杀Vそ稹!
    三言五语之间。小邓主任给每一位分配任务。似乎早有打算。几位副主任明白了。人家开会之前已经有了筹划。自己刚刚充其量不过是发发牢骚罢了。根本洠鹨坏阕饔谩
    稍稍顿了顿。邓华凌厉的眼神扫过在场每一位:“同志们。。高科技工业园想要重新站起來。不想在开发区裁撤的过程中消失。我们时间紧迫。想要在第四季度有所成就。一定要抓紧一切时间。把工业园区的干部群众全部动员起來。所有的任务包干到人。务必把所有的目标达成。完不成的自请辞职。”
    几个人面面相觑。邓某人闹哪一出。手头洠尤灰阋桓鲎芡蹲食谠幕〗ㄉ柘钅俊K醽硗侗辍L乇鹗峭瓴怀扇挝竦某头L蹩睢K坪跤械愫荨K膊桓冶Vひ欢ㄗ龊梅峙涞娜挝瘛
    戴艳慧苦笑:“邓主任。项目招标宣传标的额……”
    “工业园区重打鼓另开张。”女人一直在帮助邓某人说话。小邓同志也不厌烦指点一番。“全部基础投资额将会超过十亿元。就按照十亿元做项目招商。分段分片招商。为了保证工期保证质量。每一个投标企业投标不能超过三千万。保证金不能少于标的额的25%。这一点务必要做到。”
    十个亿。大家有点傻眼。就凭穷掉底的工业园区要投资十个亿。即便是吹出來的气泡。也足够吓人的。洠в兴训四橙说幕暗闭妗4蠹壹叻盼佬堑牧斓肌R膊徊钚〉送疽桓觥
    只是这个牛皮似乎吹大了。万一实现不了。可是有点丢人现眼呐。最为难的大概是戴艳慧。女人來自宣传部。在管委会内的职责也是宣传推介。如今接了这样一个任务……
    党朝阳艰难的咽口口水:“邓主任。标的额是不是有点高。会影响到后续诸多问睿6夜ひ翟扒蓻'有项目保证金呐。”
    “放心。”邓华胸有成竹。拳头敲在桌子上。“省市两级政府都已经承诺。只要我们招商引资工作有成果。就能得到相应的补偿款。也就是说。我们招商引资來十个亿。省市两级政府会向工业园区投入十个亿。十个亿对巴掌大各地方进行基础设施建设。如果不能建成花园式园区。班子全体辞职算了。”

第980章 一点探索
    市属建筑公司先期进入工地开始作业施工。这不是挤兑人么。车副主任像是吃了八个苦瓜。他坚信小邓主任报复自己。赤…裸…裸的打击报复。
    不给定金也就罢了。还让人家缴纳保证金。根本就是不可能完成的任务嘛。车传智有点后悔捋虎须:“邓主任。想要市属建筑公司先期进入工地作业施工。不给付一点资金。恐怕……”
    “洠в惺裁纯峙隆!钡嘶浜咭簧!笆惺艏复蠼ㄖ旧璞赶冉际趿煜取V皇撬遣荒芩秤κ谐⌒枨蟆R恢贝τ诩⒍鲎刺H盟莵碓扒┕ぁJ歉惺羝笠狄桓龌帷K蜕厦诺牟粕褚愣甲霾坏健3蹈敝魅位褂惺裁醋矢褡谡饫锔咛咐邸8呖萍脊ひ翟傲斓及嘧蛹峋霾荒芙邮苁凰夭偷母刹看嬖凇R还布父鑫蛔印S辛礁龃蚪从偷摹9ぷ骰乖趺锤伞!!
    还真是嘴黑呀。大家都看出來。老车算是得罪邓主任了。送钱上门不假。可是如果都知道工业园区是杨白劳谁还敢先期垫付。只是邓某人义正辞严。所有的问睿髅靼装装谠诿媲啊H绻荡钦幻靼住?峙抡婊岜恍〉酥魅胃铣鋈グ伞
    上任之初。几位的后台都警告过。邓主任在高科技工业园党工委有着绝对的权柄。财权、人事权和否决权。第一次开会。邓某人表现足够强势。根本无视几位的建议。或者说批评。
    最意外的还是何慧文。认识小邓同志四年。何慧文第一次见到霸气十足的样子。在黄玉英身边或者东方怡身边的小邓同志。更多像是洠Сご蟮男∧猩
    刚刚一番毫不留情的叱责。哪里还有一丝当年乖乖仔的模样。更像是面对群殴时刻的样子。洠Т怼>褪切〉送敬笳股裢憾反跬降难印?瓷先ツ腥宋妒恪H从植皇Я斓嫉姆抖
    走上仕途何慧文跟着几位领导都是女性。不要说温婉多于强势的黄玉英。即便东方怡。也绝对做不到邓某人的阳刚之气。那是与生俱來的彪悍。
    党副主任看着自己在工作日记的记录的任务。忽然之间对邓主任有了那么一点信心。莽撞蛮干绝对不是一个好领导。可是洠в幸坏懔斓计实拇啡恕O匀灰膊豢赡芨呖萍脊ひ翟按鴣砬逍碌钠ⅰ
    邓某人环视一眼在座的各位:“高科技工业园领导班子人少任务重。务必要做到一个萝卜一个坑。这里不需要做一天和尚撞一天钟。需要干劲十足冲劲十足的干部。需要有能力有魄力的干部。如果谁自己感觉不适合高科技工业园的工作工作模式和工作效率。还请您让贤。不要成为我们的绊脚石。”
    一句话结束。邓主任的目光恰恰落在车传智身上。谁也不相信是巧合。看來车副主任的日子不好过了呀。也活该姓车的倒霉。港府的随后太过份。回來居然居高临下训斥邓某人。真以为身后有个君市长就可以包打天下了。
    偷眼瞄一瞄几位领导。一个个脸色都像是摸了锅底灰。戴艳慧喝茶都不敢大声。女人都有点生气。自己怎么可能怕一个小男生。即便是在唐薇部长身边。似乎也洠в懈惺芄挂帧=裉炱幸恢制啤Q沟妹扛鋈怂挡怀龌啊
    戴副主任以为只有自己又压抑的感觉。实际上在座的每一位都有一点缺氧的感觉。那可不是职务上的差距造成的。同样都是副处。虽然小邓同志是正职。却也洠в醒沟剐缘闹淞Α
    之所以造成现在的压抑感。小邓主任用古武高手的气势作弊了。就凭他可以把两个六阶高手压制的气势。不要说在座的都是普通人。就算练过几年功夫的。遇上他的气势压制也会形成巨大的心理阴影。
    也是不得已而为之。邓某人年轻太年轻。在班子里想要掌握足够的话语权。仅仅拉杨副书记的虎皮扯大旗远远不够。何况几位不知道费老二的背景。邓某人也不可能和他们详细解说。那就只有用点小手段。
    半晌那股气势才渐渐消失。朴锦龙擦擦头上的汗。不知道为什么。刚刚居然被小家伙的气势压制的死死的。。按理说老朴可不是省油的灯。掌控半死不活的工业园两年。如果不是皮糙肉厚。早就洠Я臣肆恕
    什么时候在意过领导的批评。那不是给自己找别扭么。能够在仕途上走得更远。首先就要脸皮厚。想那些初出茅庐大学生。为什么不能升迁。不外乎抹不开面。
    朴副书记轻咳一声:“邓主任。省规划院任务众多。恐怕很难在最短时间内完善规划。听说前期规划有几位大学生帮忙。是不是通过他们找到校务部。只要在大学通过规划相关手续。省规划院那边有绿色通道。可以节省时间。”
    “好。”邓华一拍桌子。“锦龙书记建议很好。就是要不拘一格。就是要集思广益。两千年前的诸葛亮尚且能够虚心求教。我们身为党的干部。受党教育多年。也一样拥有海纳百川的胸襟。不管是谁。只要在工作中提出合理化建议。都要记录在案。在干部考核中给予加分。反之亦然。如果不能保质保量完成组织上交给的任务。同样记录在档。积累到一定程度。我想不用组织上说话。还是自觉一点的好。”
    话很平淡。却已经触及到组织人事改革。党朝阳点燃一支烟。静静地观察小邓同志。很显然邓主任不是借睿⒒印6亲
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