“说什么呢？一会轿轿，一会伙伴的，难道你背叛了保罗，从新找了个好基友？”
“就是，妹夫的第三人格出现了？你这是要劈腿的节奏啊！”
王诗如和王燕同步走来，
“有吗？”杨叶接过咖啡笑道：“诗如姐，你们可不要含血喷人……对了。你们的机票预定了吗？”
……
几句调侃，杨叶跟着二人一起走进工作区。
他刚才收到电话，今天下午柳飞燕就会回来，本来台里想邀请杨叶参加春晚的，也被他一口回绝。
杨叶现在就想好好的过个大年，其他事一切等到年后再说。
等今天安排放假之后，明天杨叶会和其他成员一样返回自己的家乡。另外年终奖也会在今天到帐，平均算下来人均5万。
除此以外，杨叶还给每人准备了一份春节大礼包，其中包括：来回机票，给对方父母的拜年贴，给孩子的压岁钱。等杂七杂八加起来也快有1万。
王燕她们敲定的2013新员工工资以及福利也出来了。
根据新的制度，明年无限梦所有员工在薪水不变的情况下，各有小部分上调。
最高的是小宇带来的生物团队，最低的是后期、安保、餐饮服务这三个。
因为‘豆芽’的出现，小宇6人的底薪上调至20万人民币（年薪制）。
这些薪水或许无法与国际公司相比，但相对于国内生活水平来说，20万元已经是一笔不小的金额。
而杨叶真正的杀手锏是在福利中：
每研发出一个项目或者专利。研发者小组将获得5％…15％的纯利润奖励。
这下就恐怖了！
以小宇他们的‘豆芽’为例，如果这项技术收益过100亿，按照6％来算，那他们每人将分到1亿美金！
当然，杨叶不是圣诞老人，福利中有一些非常明确的协议：
1。乙方（员工）从签字之日起，甲方（公司）将享有乙方所研发的一切专利，该专利属于双方共有，乙方不得私自转让。
2。作为报酬，乙方将获得专利纯利润的5％——15％分成，涨幅由甲方决定。
单凭这两点，杨叶就省去了一大笔专利购买费用，还无形之中拴住那些研发者。
杨叶省钱，员工也不用担心卖掉专利后吃亏，你给公司带来的利润也高，你得到的就越多，这实际是双赢的福利。
像王诗如的律师团，以及设计部、财务部、等非项目部门，也都有自己的一套奖励制度。
总的来说，工资不管涨多少，对他们来说都是小钱，是解决温饱用的，每年的年终奖金才是真正的大头！
就算蔡二狗那些基础保安人员，算上夜班补贴，高温补贴，节假日加班补助等各种下来，也达到了年薪10万！
远远超出当地生活水平。
……
“嗨头~”
“嗨。”
来到休息区，杨叶随意和众人打了声招呼。坐下后，他将不过转移到那些外籍成员身上。
“艾米、盖伦，你们想好春节怎么过了吗？我觉得你们应该体验一下，如果你们没有安排，可以和我一起回老家……”
“嘿BOSS。你可不能这么自私，我和杰米、多伦都说好了，他们将去我家做客。”
“还有我，哈哈，盖伦也答应去我家……”
“嘿嘿，叶哥，艾米小姐已接受我的邀请。你就不要夺人所爱了。”
“是吗？那我省了很多功夫。”
对于这些外籍成员，杨叶总是给予更多的关系。这不是偏袒他们，只是想给他们一个家的归属。
看到大家能像朋友一样相互关心，感觉真的很棒。
见众人在私下都已经安排好，杨叶也没什么好说的，他把头看向王峰道：“峰哥有安排吗？”
“我想回一趟武当山，先生允许吗？”
“当然。”
杨叶知道他不抽烟，给父亲让了一根后笑道：“如果见到尊师，还请带我问声好。有空的话我也想看看闻名天下的太岳。”
王峰点头笑道：“我会的。如果先生要去武当，师父他一定很高兴。”
来无限梦这半个多月。他的心跳和拳法都有不小的长进。也慢慢学会微笑。
关于‘通神意打’，他似乎已经摸到一些端绪，但不是很确定。这次回去的第二目的，就是寻求恩师的解惑。
一番欢谈，时间已经接近正午。
王诗如等众女随着服务人员去下饺子，杨叶和李爱国等人说起节日安排。
“爱国哥、建民哥，春节期间你们这些住在本地的可能要辛苦一些。愿意加班的。公司会在法定的给予补偿。不想加班的，公司也不会勉强的。你们看怎么样？”
“我希望大家能畅所欲言，几个月了，大家也都是老朋友，该说什么直接说就是。”
张建民笑道：“老板给我们发了这么多钱，要是在不给公司出点力实在说不过去。大家伙说是不是！”
“是啊，建民哥说的好！”众人齐声呼应。
张建民笑道：“老板放心好了，关于春节我们已经商量好，大家轮班制。2人一天24小时，算下来每人只轮3次就可以把春节过去。”
“那就好。”
杨叶给众人散了一圈香烟后道：“这半年我们一起经历了不少风风雨雨。也是有了大家的帮助，无限梦才能成长的这么快。”
“呵呵，说老实话。我可没想着会有现在的成就。”
“哈哈，谁说不是啊！”
一名后勤人员笑道：“当初我收到建民的邀请时，还以为咱们公司是个皮包公司，干两天我就想走……现在再看看，乖乖啊，一下变得这么大！”
“的确！当初我告诉亲戚们说找了个一月五千的工作，他们都以为我被骗了，现在他们都想跟我托关系呢……”
“哎！要我说啊，这么能过上好日子，还是要多谢老板！”
“就是……”
“大家不用谢我，这些都是你们应得的。对了，这两天公司超市半价，有什么需要的可要赶快购买，过期不候！”
“哈哈哈，老板不用说我们也想着呢……”
……
中午，一顿丰盛的小年饭在欢乐中结束，不久杨青青也带着男友来到公司。
现在他们的恋爱关系已经确定，杨大国准备等过完节，让杨叶跟着去赵家看看，只要儿子觉得行，他们老两口就没问题。
下午2点，柳飞燕抵达平安机场。
经过一番短暂的温存后，二人与杨父杨母一同前往柳家，小年的晚宴将在他家举行。
第二天一早，杨叶一家便要乘车返回大堡村老家，杨雪梅和小杨松也一同回去。
衣锦还乡。恐怕就是所有在外闯荡者的共同愿望。
第一百零三章 归期已到
农历26，距离大年30又近了一天。
大清早，平安市下起冻雨。
张建民和几名后勤人员正在给客车安装防滑链，两百余名无限梦成员汇聚在展示大厅收拾新装。
此时无限梦褪去了往日的喧哗，人人都带着沉默和分别时的伤感。
6个月，180天，让这些来自天南海北的人结下了浓厚的友谊，现在他们是一家人。
哗噗——
一把湛蓝色的雨伞在小宇手中展开。
转了一圈后，他将目光凝聚在伞叶上的公司LOGO，嘴角挂起淡淡笑意。
起初，他的梦想只是想和杨叶合张影，从未想过有一天能加入这个大家庭。但现实就是这么富有戏剧性。
“老板！”看见杨叶一家走来，小宇连忙把伞合上，跟着其他人一拥而上。
今天杨叶穿着一身黑色大衣，戴一顶黑色绅士帽，配合着黑色的皮手套和淡淡的微笑，使他整个看上去成熟了许多。
这顶帽子和手套是王诗如、王燕给他的春节礼物。
记得在上次的TED大会上，二人就曾说过要送给他一份‘X博士套装’，只是当时杨叶并没有太在意。
杨父杨母等其他人也都穿着统一的黑色调大衣，整齐划一的着装，让这大一家子凝聚出些许得而家族气势。
对于‘家’，杨叶和老一辈人一样，固守着华夏古老的家族传统。
“不以宝玉视外人，宁把江山葬杨家。”就是他内心的写照，也是绝大多数华人的想法。
华夏人奋斗一生，无非两点：衣食和子祠。
当衣食无忧时，子祠就是人们延续家族，延续辉煌的一种方式！
历朝历代，哪个皇帝把江山让过人？
昔日周天子八百年，汉天子四百年，唐天子三百年。五千年的积累陈定把这个思想深化在华夏人的基因里。
古时，家族就是一个小皇朝，族长是皇帝，子孙是大臣，仆人是草民。
而皇帝只有本家人才能坐，传男不传女，传女不传外。
即使是到了现代。家族观念也没有太大的转变，要不然那些富人就不会一心想要个儿子。
在他们心里：宁愿生个败家子。也不愿意把财产送个‘卧龙’女婿。外人始终是外人。
面对日益增高的财产和地位，杨叶心底的家族梦开始萌发！
当昨晚他把这个想法告诉保罗的时候，受到了伙伴的强烈支持，因为保罗也在思考姓氏传承问题。
他比杨叶更加迫切组建一个大家族。
于是，一枚由他们共同设计的家族徽章便悄悄诞生了！
未来，这枚徽章将成为他们两家的共同标志。
该徽章设计为圆形，左右两边各有一个圆点，意义是两个时空的连接，两点中间是一个大圆环。此环为宇宙。
宇宙中间装饰着一片杨树叶子，这既代表‘杨’字，同时也是‘叶’的意思。
之所以选择这么平凡的东西，杨叶是想借此告诫后人：保持一定的家族骄傲，但同时记住你和树叶一样平凡。
叶子下，刻着一行由阿尔法星与汉文共同书写着：吾族永存，生生不息。
徽章的背后设计与正面相同。只是正中的‘宇宙’中不在是一片树叶，而是两只手紧紧握在一起。
这代表着友谊与团结。
罗斯柴尔德家族最著名的家训就是：只要你们团结一致，你们就所向无敌。你们分手的那天，将是你们失去繁荣的开始。
对于这句话杨叶非常认同！
他没想着把杨家延续千秋万代，但也要至少把他打造成如：杜邦，摩根。罗斯柴尔德这样的大家族！
这次回去杨叶除了要为家乡父老投资，最重要的便是整顿杨家。
立家训，建宗祠，投建家族产业等一系后续都会张开。
自从昨晚与保罗立下徽章后，杨叶对家族和权利拥有了翻天覆地的转变！
将来不仅无限梦是他的，杨家也是他的，过去族长有谁来继任他不管。但现在必须由他说的算！
听到儿子这个计划，杨父杨母简直高兴坏了，重修祠堂和立家训的事他们也想过，只是一直不敢和儿子说。
一是怕他嫌费钱，二是怕儿子觉得老套。
但二老没想到，杨叶已经从骨子里继承了他们的血脉观念。
……
“老板，你今天看上去真酷！大衣和帽子简直酷极了！”
“对，还有这个双皮手套！我也要买一双！”
“我觉得老板很像年轻版X博士！如果有心里感应这种异能，那就更加完美了。”
“不不不，老板是Y博士才对……”
“XY……感觉很微妙的样子啊……”
一看到杨叶，原本沉默的大厅一下子就欢乐起来，似乎自要杨叶在，他们心里永远是开心的。
“